
Observatorio
Medir para mejorar. Conocer para incluir
El observatorio se concibe como un instrumento de recogida de información cuantitativa y cualitativa de los centros especiales de empleo de iniciativa social para visualizar su impacto social y económico a partir de la obtención de los datos y su análisis.
Resultados de los indicadores generales 2024
Este bloque muestra la dimensión del sector en Castilla-La Mancha: número de CEEIS activos y centros de trabajo operativos durante 2024.
Número de CEEIS
Número de centros de trabajo
Número de trabajadores
Sin Discapacidad
Con Discapacidad
Distribución por actividades prestadas por centros especiales de empleo
Aquí ves en qué actividades operan los centros y el número centros en cada área.
6
Lavanderias
6
Hostelería
12
Limpieza y mantenimiento
3
Artes Gráficas
12
Servicios externos
14
Jardinería y medioambiente
5
Carpintería
5
Comercio y marketing
2
Higiénico sanitario
9
Servicios Industriales
3
Formación y consultoría
Distribución geográfica de Centros CEEIS
Mapa interactivo con la localización provincial de los centros en Castilla-La Mancha. Pulsa una provincia (Albacete, Ciudad Real, Cuenca, Guadalajara o Toledo) para conocer sus centros.


ASLA
Ilunion Limpieza y Medio Ambiente
Ilunion Retail
AFAEPS
GA Economía Social
GA Servicios Integrados
GA Lavandería
GA Medio Ambiente
GA Higiénico Sanitario
GA Manipulados Industriales
GA Formación y Consultoría

AFAD VAL
Emplealia
Ilunion Retail
Asociación Inserta
Valitadis
Fundación Legado Bustillo
Fundación Cadisla
GA Formación y Consultoría

Proyecto Labor
AFAUS
GA Servicios Integrados
GA Manipulados Industriales

Asociación Inserta
Fundación Madre de la Esperanza
Servicios Empresariales Alcántara
Down Toledo
GA Formación y Consultoría
GA Medio Ambiente
GA Servicios Integrados
Distribución por tipo de discapacidad
Este bloque desglosa la plantilla con discapacidad por tipología (física, intelectual, sensorial y mental) e incluye totales y distribución por sexo.
Discapacidad Física

Totales

Hombres

Mujeres
Discapacidad Intelectual

Totales

Hombres

Mujeres
Discapacidad Sensorial

Totales

Hombres

Mujeres
Discapacidad Mental

Totales

Hombres

Mujeres
Distribución por tipo de contrato
Visión de la estabilidad del empleo: contratos indefinidos y temporales, diferenciando con y sin discapacidad, con totales y desglose por sexo.
Indefinidos Sin discapacidad

TOTALES

Hombres

mujeres
Indefinidos con discapacidad

TOTALES

Hombres

mujeres
Temporales sin discapacidad

TOTALES

Hombres

mujeres
Temporales con discapacidad

TOTALES

Hombres

mujeres
Datos sobre cifra de negocio
La cifra de negocios es el total de ingresos que una empresa obtiene de sus actividades ordinarias, principalmente por la venta de bienes y servicios, y que se calcula restando a las ventas brutas las devoluciones y los descuentos comerciales.
Es un indicador clave para medir el rendimiento de la empresa. La cifra de negocio de los centros especiales de empleo de iniciativa social asociados a FEACEM CLM en el año 2024.
75.154.440,92 €
Preguntas frecuentes (FAQs)
¿Por qué es clave rellenar el formulario?
Porque sin datos no hay mejora posible. Completar el formulario:
-
Visibiliza el trabajo real de tu centro y del conjunto de CEEIS en la región.
-
Sostiene la representación ante administraciones y agentes sociales con cifras sólidas.
-
Mejora la planificación de apoyos, formación y financiación.
-
Favorece la contratación responsable mostrando resultados agregados y verificables.
Cómo funciona (paso a paso)
-
Acceso privado: entra con tus credenciales al área CEEIS.
-
Rellena el formulario: campos guiados con ejemplos y validaciones.
-
Guarda y continúa: puedes completar por partes y retomar cuando quieras.
-
Envía: recibirás confirmación de envío.
-
Revisión y agregación: FEACEM CLM valida y publica resultados solo de forma agregada.
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Devolución: te compartimos un resumen de resultados y aprendizajes clave.
Privacidad y uso responsable
-
Publicamos únicamente datos agregados; jamás se identifica a un centro concreto.
-
Tratamos la información conforme a RGPD y principios de minimización.
-
Establecemos umbrales mínimos para mostrar indicadores y evitar la reidentificación.
-
Todos los cambios metodológicos quedan documentados para asegurar comparabilidad anual.
Objetivos y resultados del proyecto
Este proyecto nace con el objetivo de poder atender a las necesidades de información, formación, asesoramiento que tienen los centros especiales de empleo en los temas que les afectan directamente, estableciendo los servicios de interés común o específicos que requieran los asociados.
Se favorece su visualización e identificación en la web corporativa, donde se encuentra un área privada para que cada centro pueda consultar y preguntar los temas que consideren oportunos o compartirlos con el resto.
Con ello pretendemos contribuir al desarrollo económico y a la cohesión social en Castilla-La Mancha, a potenciar la competitividad y la gestión excelente de los Centros Especiales de Empleo, a la labor para la integración social y laboral de personas con discapacidad que estos centros desarrollan y la formación de la opinión pública sobre el acceso al mercado laboral de las personas con discapacidad.
Igualmente, con el desarrollo de mecanismos de análisis de la situación de los CEEIS y su impacto socioeconómico, se crea el OBSERVATORIO DE CEEIS, que aporte información cuantitativa y cualitativa a partir de la que poder promover proyectos de mejora y se visibilice el impacto económico y social de estas entidades.

